Voor 24 tot 32 uur per week

vacaturenummer S19.12

Voor het team KCC van de afdeling Dienstverlening zoeken wij een KCC-Stagiair(e) met uitstekende communicatieve vaardigheden en een klantgerichte houding.

Het KCC

De gemeente ontwikkelt zich steeds meer als het centrale loket voor alle vragen van inwoners aan de overheid. Het team KCC heeft hiervoor een spilfunctie binnen de gemeentelijke organisatie. Hier komen mensen zowel fysiek als via andere kanalen (zoals telefoon en mail) bij de organisatie binnen. Het KCC bestaat uit de receptie en het Klantcontactcentrum.

Een belangrijk uitgangspunt voor het KCC is het klantgericht denken. De dienstverleningsbehoefte van inwoners, bedrijven en instellingen staat centraal en het is de ambitie om zo goed mogelijk aan deze behoefte te voldoen. Onder zo goed mogelijk wordt verstaan:

• Kwaliteit: de vraag deskundig afhandelen, dienstverlening van goede kwaliteit;
• Service: een hoog serviceniveau en een toegankelijke overheid;
• Snelheid: de vraag wordt zo spoedig mogelijk afgehandeld en de klant krijgt een goed inzicht in de behandelduur.

De receptie ontvangt bezoekers, verwijst bezoekers door en verstrekt informatie over producten. Het KCC is o.a. het telefonisch knooppunt waarin de binnenkomende telefoongesprekken zoveel mogelijk direct worden afgehandeld volgens uniforme standaarden en informatieprotocollen.

De belangrijkste werkzaamheden tijdens de stage zijn:

Je bent verantwoordelijk voor het telefoonverkeer, de registratie van het klantcontact en de receptiewerkzaamheden. Inwoners kunnen hun meldingen, klachten en verzoeken over de openbare ruimte en veiligheid doorgeven. Je neemt de meldingen aan en verwerkt deze in het systeem, waarna de vak afdeling de melding afhandelt.

Bij de receptie ben je verantwoordelijk voor het te woord staan van bezoekers, het doorverwijzen van inwoners met het juiste volgnummer naar de diverse balies, het informeren van collega’s wanneer er bezoek is, het bijhouden van de meldingen via het Zaaksysteem en het beheren van de KCC-mailbox en het oppakken van de daaruit voortvloeiende administratieve werkzaamheden. Ook houd je een oogje in het zeil of de hal netjes en op orde blijft.

Wij zoeken iemand

• Met een MBO werk- en denkniveau;
• die service- en klantgericht, empathisch is en denkt in oplossingen;
• met uitstekende schrijf- en spreekvaardigheden in de Nederlandse taal;
• die initiatief neemt en aanpakt;
• die goed kan multitasken;
• die zeer flexibel, commercieel- en communicatief sterk is;

Wij bieden

De duur is bij voorkeur vijf maanden of langer en wordt in overleg vastgesteld aan de hand van de voor jou geldende stage eisen. Voor de stage bieden wij een marktconforme vergoeding van € 372,00 (op basis van een 36-urige werkweek). Ook is er tijd en aandacht voor eventuele opdrachten vanuit jouw opleiding.

Stageplatform

Onderdeel van de stage is deelname aan De Jonge Venen. De gemeente draagt graag bij aan de ontwikkeling en opleiding van jongeren. Het platform dient ervoor te zorgen dat de stagiaires binnen de organisatie hun krachten bundelen, ervaringen en kennis delen, de gemeente van organisatieadviezen voorzien en werken aan hun eigen loopbaan. Dit wordt gedaan door middel van gezamenlijke activiteiten die zelf worden georganiseerd. De activiteiten vinden plaats tijdens de stage uren.

De gemeente De Ronde Venen

In het Groene Hart tussen Amsterdam en Utrecht ligt de gemeente De Ronde Venen in een groen en waterrijk gebied. De gemeente telt ca. 43.000 inwoners en bestaat uit 8 dorpskernen. Het gemeentehuis staat in Mijdrecht.    

Wil je meer over ons weten, kijk dan op: https://www.derondevenen.nl/

Geïnteresseerd in deze stage?

Reageer dan zo snel mogelijk via https://www.werkenvoorderondevenen.nl/

Wil je meer informatie? Bel dan met Yvonne van den Blink, teamleider KCC 0297-233419

voor 32 tot 36 uur per week / vacaturenummer S19.01

Wat zijn je taken als HR stagiair(e):

• Ondersteuning bij werving & selectieprocedures;
• Inplannen van gesprekken tussen HR, teamleiders, afdelingshoofden en/of sollicitanten;
• Het opstellen van (rechtspositionele) brieven;
• Administratie rondom in-, door- en uitstroom van medewerkers;
• Ondersteuning bij het schrijven van beleid op gebied van HR;
• Behandeling van HR gerelateerde vragen van medewerkers, teamleiders en/of afdelingshoofden;
• Ondersteuning bij HR projecten;
• Het schrijven van HR processen.

Wat zoeken wij in een HR stagiair(e)?
Je volgt een opleiding Human Resource Management op MBO of HBO niveau. Je bent minimaal 4 dagen in de week beschikbaar. Je bent een georganiseerde, harde werker en vindt het geen probleem om zelfstandig aan de slag te gaan. Je leert snel en kunt ook snel schakelen tussen verschillende werkzaamheden. Je bent sociaal en gaat een uitdaging niet uit de weg. Je bent echt een mensen-mens! Verder heb je kennis van en vaardigheid met Word en Excel. Kennis van het systeem Youforce is een pré.
 

Wij bieden

Als HR stagiair(e) maak je van dichtbij de werkzaamheden van de HR adviseurs mee. Je krijgt de kans je te ontwikkelen tot een HR professional. Hierbij krijg je veel vrijheid en verantwoordelijkheid. Je zult begeleidt worden door een van de HR adviseurs die jou meeneemt in de organisatie. Je wordt uitgenodigd voor alle HR vergaderingen. Verder is het HR team een gezellige club!

De duur is bij voorkeur vijf maanden of langer en wordt in overleg vastgesteld aan de hand van de voor jouw geldende stage eisen. Voor de stage bieden wij een vergoeding van € 372,00 (op basis van 36 uren per week). Ook is er tijd en aandacht voor eventuele opdrachten vanuit jouw opleiding.

Stageplatform

Onderdeel van de stage is deelname aan het platform De Jonge Venen. De gemeente draagt graag bij aan de ontwikkeling en opleiding van jongeren. Het platform dient ervoor te zorgen dat de stagiaires binnen de organisatie hun krachten bundelen, ervaringen en kennis delen, de gemeente van organisatieadviezen voorzien en werken aan hun eigen loopbaan en netwerk.

In welk team kom je terecht?

Als HR stagiair(e) ben je onderdeel van het team HRO & Financiën, afdeling Dienstverlening. Dit team bestaat uit HR adviseurs, financieel adviseurs, de salarisadministratie en de financiële administratie. Met z’n allen ondersteunen en adviseren we de in- en externe klanten. Je zit met de HR adviseurs op een kamer, zodat we makkelijk met elkaar casussen kunnen bespreken.

De gemeente De Ronde Venen

In het Groene Hart tussen Amsterdam en Utrecht ligt de gemeente De Ronde Venen in een groen en waterrijk gebied. De gemeente telt ca. 43.000 inwoners en bestaat uit 8 dorpskernen. Het gemeentehuis staat in Mijdrecht.    

Wil je meer over ons weten, kijk dan op: https://www.derondevenen.nl/

Reageren

Heb je interesse in deze verantwoordelijke, veelzijdige en vooral leuke stage, reageer

dan via onderstaande link:

https://vacatures.werkeninhetwesten.nl/

Uitsluitend reacties via ‘Werken in het Westen’ worden meegenomen in de sollicitatieprocedure.

Wil je meer informatie?

Bel dan met Britt Versteeg, HR adviseur, bereikbaar op telefoonnummer 0297-291787 of Ap Weijmer, HR adviseur, bereikbaar op telefoonnummer 0297-291717.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

voor minimaal 24 uur per week / S19.05

Heb jij affiniteit met inwonerparticipatie? Interesse in onderzoek, statistiek en een neusje voor wat organisatorisch beter kan? Dan ben jij de stagiair Digitaal Inwonerpanel die wij zoeken!

Zo maak jij het verschil

Binnen het domein Dienstverlening ga jij aan de slag in het team Communicatie. Dit team adviseert en ondersteunt vakafdelingen, de directie en het bestuur. Als stagiair(e) word je volwaardig onderdeel van ons team, waar je samen met een communicatieadviseur ons Digitaal Inwonerpanel verder professionaliseert. Dit panel is door loting samengesteld en bestaat uit zo’n 1.000 leden uit onze gemeente. Hun antwoorden op onze vragen vormen voor ons een belangrijke graadmeter van de wensen en behoeften van onze inwoners. Jij gaat ons helpen bij het opzetten van vragenlijsten, het contact leggen met respondenten en het intern presenteren van onderzoeksresultaten. Daarnaast ben je betrokken bij onderzoek en statistiek in het algemeen en bij het opzetten van persona’s. Tot slot pak je ook allround klussen op bij Communicatie.

Afdeling Dienstverlening

De afdeling Dienstverlening levert externe diensten en producten via de balie, telefoon en digitaal. Zo helpen we inwoners, bedrijven en instellingen bijvoorbeeld met hun vragen.

Intern ondersteunt en adviseert de afdeling collega’s en het bestuur op het gebied van HR, informatievoorziening, juridische zaken, organisatie, financiën, communicatie, automatisering en facilitaire zaken.

Dit breng jij mee

Je bent een derde- of vierdejaars HBO/WO-student met een studie binnen sociale wetenschappen als Marketing, Communicatiewetenschap, Bestuurskunde of Politicologie. Je hebt kennis van statische methoden en technieken en weet hoe je deze analyses moet uitvoeren. Daarbij let je ook op de statistische assumpties en de geschiktheid van de data. Tot slot is het analyseren en interpreteren van SPSS-output voor jou geen probleem en ben je communicatief vaardig in woord en geschrift.

Dit bieden wij je

Vanaf februari 2020 is deze plek beschikbaar. We zijn er op gebrand dat je alles kunt zien en leren waar je nieuwsgierig naar bent. De duur van de stage richten we in naar je stage-eisen. Voor de stage bieden wij een vergoeding van € 372,00 (op basis van 36 uur per week). Ook is er tijd en aandacht voor eventuele opdrachten vanuit jouw opleiding.

Omdat we het belangrijk vinden dat jij je binnen onze organisatie kan ontwikkelen hebben we speciaal voor onze stagiaires een stageplatform ingericht. Dit platform zorgt ervoor dat stagiaires hun krachten bundelen, ervaringen en kennis delen, de gemeente van organisatieadviezen voorzien en werken aan hun eigen loopbaan en netwerk.

Wil je meer informatie?

Bel dan Johan Kinnegin, Teamleider Communicatie en Juridische Zaken, op het telefoonnummer 06-83152713.

Interesse in deze functie?

Heb jij interesse in deze functie en wil jij een bijdrage leveren aan onze mooie gemeente? Reageer dan zo snel mogelijk via Werken in het Westen, uitsluitend deze reacties worden meegenomen in de sollicitatieprocedure.  

voor minimaal 24 uur per week / S19.02

Nieuwsgierig naar wat er allemaal komt kijken bij juridische dienstverlening binnen een gemeente? Lijkt het je leuk om mee te werken aan bijvoorbeeld de ondersteuning van de commissie bezwaarschriften, publieke bekendmakingen, WOB-verzoeken, de omgevingswet of de implementatie van de AVG? Misschien word jij dan wel onze stagiair(e) Juridische Zaken!

Zo maak jij het verschil

Binnen het domein Dienstverlening ga jij aan de slag in het team Juridische Zaken. Dit team adviseert en ondersteunt vakafdelingen, de directie en het bestuur. Als stagiair(e) wordt je volwaardig onderdeel van ons team. Je helpt ons bij het beantwoorden van juridische vragen en je ondersteunt het secretariaat van de commissie bezwaarschriften (waaronder het samenstellen van een dossier en het schrijven van brieven). Ook ben je nauw betrokken bij verschillende juridische projecten (invoering Omgevingswet, actualiseren van de Wet markt en overheid). Tot slot breng je juridische processen in kaart in het kader van de AVG.

Afdeling Dienstverlening

De afdeling Dienstverlening levert externe diensten en producten via de balie, telefoon en digitaal. Zo helpen we inwoners, bedrijven en instellingen bijvoorbeeld met hun vragen.

Intern ondersteunt en adviseert de afdeling collega’s en het bestuur op het gebied van HR, informatievoorziening, juridische zaken, organisatie, financiën, communicatie, automatisering en facilitaire zaken.

Dit breng jij mee

Je volgt minimaal een juridische HBO-opleiding waarbij je minimaal 24 uur per week kan stagelopen. Daarnaast heb je interesse in publieke organisaties en spreek en schrijf je perfect Nederlands. Je vrienden en familie omschrijven je als een georganiseerde werker die beschikt over goede communicatieve vaardigheden.

Dit bieden wij je

Vanaf 1 januari 2020 komt deze plek vrij. We zijn er op gebrand dat je alles kunt zien en leren waar je nieuwsgierig naar bent. De duur van- en de onderwerpen in de stage richten we in naar je stage-eisen. Voor de stage bieden wij een vergoeding van € 372,00 (op basis van 36 uur per week). Ook is er tijd en aandacht voor eventuele opdrachten vanuit jouw opleiding.

Omdat we het belangrijk vinden dat jij je binnen onze organisatie kan ontwikkelen hebben we speciaal voor onze stagiaires een stageplatform ingericht. Dit platform zorgt ervoor dat stagiaires hun krachten bundelen, ervaringen en kennis delen, de gemeente van organisatieadviezen voorzien en werken aan hun eigen loopbaan en netwerk.

Wil je meer informatie?

Bel dan Johan Kinnegin, Teamleider Communicatie en Juridische Zaken, op het telefoonnummer 06-83152713.

Interesse in deze functie?

Heb jij interesse in deze functie en wil jij een bijdrage leveren aan onze mooie gemeente? Reageer dan zo snel mogelijk via Werken in het Westen, uitsluitend deze reacties worden meegenomen in de sollicitatieprocedure.  

voor minimaal 24 uur per week / S19.04

Is taal zeg maar echt jouw ding? Ben jij als geen ander in staat om verhalen te vinden en te vertellen? En haal je plezier uit het snel zichtbaar worden van je resultaten? Mooi. Solliciteer snel en word onze stagiair(e) (Web)redacteur!

Zo maak jij het verschil

Binnen het domein Dienstverlening ga jij aan de slag in het team Communicatie. Dit team adviseert en ondersteunt vakafdelingen, de directie en het bestuur. Als stagiair(e) (Web)redactie wordt je volwaardig onderdeel van ons team. Samen met onze Communicatieprofessional Tekst ga je aan de hand van een monitoringstool structurele tekstverbeteringen doorvoeren op onze homepage. En met onze social expert en beeldcontent producer krijg je veel (journalistieke) vrijheid om verhalen te maken voor onze arbeidsmarktcampagne en intranet.

We dagen je uit om ons te vertellen waar we in jouw ogen nog beter moeten worden. Zelfstandigheid, zakelijkheid en eerlijkheid zijn daarom essentieel. Dit past in onze strategie om onze organisatie steeds communicatiever te maken.

Uiteindelijk draag je zo bij aan ons doel om een transparante relatie op te bouwen met onze inwoners. Dit doen we door actief te reageren (webcare) maar ook effectieve content te plaatsen om meer interactie met de inwoners te creëren.

Afdeling Dienstverlening

De afdeling Dienstverlening levert externe diensten en producten via de balie, telefoon en digitaal. Zo helpen we inwoners, bedrijven en instellingen bijvoorbeeld met hun vragen.

Intern ondersteunt en adviseert de afdeling collega’s en het bestuur op het gebied van HR, informatievoorziening, juridische zaken, organisatie, financiën, communicatie, automatisering en facilitaire zaken.

Dit breng jij mee

Je volgt momenteel een MBO/HBO opleiding op het gebied van journalistiek, literatuurwetenschappen of communicatie. Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar. Daarnaast spreek en schrijf je perfect Nederlands en heb je affiniteit met monitoringstools. Je vrienden en familie omschrijven je als een enthousiaste, proactieve en zelfstandige persoonlijkheid. Je snapt het belang van snel reageren, ook buiten kantoortijden.

Dit bieden wij je

Vanaf 1 januari 2020 komt deze plek vrij. We zijn er op gebrand dat je alles kunt zien en leren waar je nieuwsgierig naar bent. De duur van de stage richten we in naar je stage-eisen. Voor de stage bieden wij een vergoeding van € 372,00 (op basis van 36 uur per week). Ook is er tijd en aandacht voor eventuele opdrachten vanuit jouw opleiding.

Omdat we het belangrijk vinden dat jij je binnen onze organisatie kan ontwikkelen hebben we speciaal voor onze stagiaires een stageplatform ingericht. Dit platform zorgt ervoor dat stagiaires hun krachten bundelen, ervaringen en kennis delen, de gemeente van organisatieadviezen voorzien en werken aan hun eigen loopbaan en netwerk.

Wil je meer informatie?

Bel dan Johan Kinnegin, Teamleider Communicatie en Juridische Zaken, op het telefoonnummer 06-83152713.

Interesse in deze functie?

Heb jij interesse in deze functie en wil jij een bijdrage leveren aan onze mooie gemeente? Reageer dan zo snel mogelijk via Werken in het Westen, uitsluitend deze reacties worden meegenomen in de sollicitatieprocedure.  

voor minimaal 24 uur per week / S19.03

Ben jij een digitaal wonder? Weet jij wat er speelt bij onze inwoners en kan je dat makkelijk verwoorden in mooie, aansprekende social content? En ben je van nature nieuwsgierig en ondernemend? Dan ben jij de stagiair(e) social media die wij zoeken! Wie weet draag jij straks bij aan de ontwikkeling en groei van ons digitale communicatiebeleid. Lees snel meer over deze functie.

Zo maak jij het verschil

Binnen het domein Dienstverlening ga jij aan de slag in het team Communicatie. Dit team adviseert en ondersteunt vakafdelingen, de directie en het bestuur. Als stagiair(e) social media ben jij de spil in het team als het gaat om de persoonlijke communicatie met de inwoners. Ons doel is om een transparante relatie op te bouwen met onze inwoners door actief te reageren (webcare) maar ook effectieve content te plaatsen om meer interactie met de inwoners te creëren. Weten wat er speelt bij onze inwoners is dus essentieel.

Ons Instagram-account is nu een jaar oud en sinds begin dit jaar posten we veel meer video’s op Facebook. De groei van deze accounts gaat goed maar we willen méér. Vandaar dat we permanent plaats bieden aan een stagiair(e) social media. Je wordt volwaardig onderdeel van ons team Communicatie en werkt nauw samen met onze online strateeg, social expert en content producer.

Afdeling Dienstverlening

De afdeling Dienstverlening levert externe diensten en producten via de balie, telefoon en digitaal. Zo helpen we inwoners, bedrijven en instellingen bijvoorbeeld met hun vragen.

Intern ondersteunt en adviseert de afdeling collega’s en het bestuur op het gebied van HR, informatievoorziening, juridische zaken, organisatie, financiën, communicatie, automatisering en facilitaire zaken.

Dit breng jij mee

Je volgt momenteel een MBO/HBO opleiding op het gebied van marketing of communicatie. Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar. Daarnaast spreek en schrijf je perfect Nederlands en weet je alle ins & outs van social media. Je vrienden en familie omschrijven je als een enthousiaste, proactieve en zelfstandige persoonlijkheid. Je snapt het belang van snel reageren, ook buiten kantoortijden.

Dit bieden wij je

Vanaf 1 januari 2020 komt deze plek vrij. We zijn er op gebrand dat je alles kunt zien en leren waar je nieuwsgierig naar bent. De duur van de stage richten we in naar je stage-eisen. Voor de stage bieden wij een vergoeding van € 372,00 (op basis van 36 uur per week). Ook is er tijd en aandacht voor eventuele opdrachten vanuit jouw opleiding.

Omdat we het belangrijk vinden dat jij je binnen onze organisatie kan ontwikkelen hebben we speciaal voor onze stagiaires een stageplatform ingericht. Dit platform zorgt ervoor dat stagiaires hun krachten bundelen, ervaringen en kennis delen, de gemeente van organisatieadviezen voorzien en werken aan hun eigen loopbaan en netwerk.

Wil je meer informatie?

Bel dan Johan Kinnegin, Teamleider Communicatie en Juridische Zaken, op het telefoonnummer 06-83152713.

Interesse in deze functie?

Heb jij interesse in deze functie en wil jij een bijdrage leveren aan onze mooie gemeente? Reageer dan zo snel mogelijk via Werken in het Westen, uitsluitend deze reacties worden meegenomen in de sollicitatieprocedure.  

Voor 36 uur per week / (in- en extern gelijktijdig) vacaturenummer 19.53

Zie jij jezelf al in de rol van Informatie Adviseur de digitale informatievoorziening van onze gemeente naar een hoger plan trekken? Wil je samen met drie collega adviseurs werken aan vraagstukken op het snijvlak van Organisatie, Informatie en ICT? Vind je het leuk om de relatie te leggen tussen onze doelstellingen en de daarvoor benodigde informatievoorziening? En wil je werken in een leuk team? Lees snel meer over deze functie!

Zo maak jij het verschil

Als Informatie Adviseur draag je bij aan de ontwikkeling, de implementatie en het beheer van onze informatievoorziening op basis van onze vastgestelde Visie op Informatievoorziening. In 2019 realiseren we het werken volgens (project)portfolio, hier speel jij als Informatie Adviseur de belangrijkste rol in.

Je focus ligt op:

• Het zijn van intermediair tussen de (in- en externe) klant en ons team. In de praktijk betekent dit dat je een van de aanspreekpunten bent voor complexe informatievraagstukken.
• Het integraal benaderen van deze informatievraagstukken en hierbij de juiste specialisten voor deze vraagstukken aan je te binden.
• Het (bijdragen aan het) ontwikkelen van informatiebeleid.
• Het zorgdragen voor het aanbrengen van eenheid en samenhang in lopende ideeën op het vakgebied van informatiemanagement en het bundelen van deze plannen.
• Het mede verantwoordelijk zijn voor tijdige, juiste en volledige verwerking van complexe voorstellen waar (bestuurlijke) besluitvorming voor nodig is.

Afdeling Dienstverlening

De afdeling Dienstverlening levert externe diensten en producten via de balie, telefoon en digitaal. Zo helpen we inwoners, bedrijven en instellingen met al hun vragen. Intern ondersteunt en adviseert de afdeling collega’s en het bestuur op het gebied van HR, Organisatie, Financiën, Informatievoorziening & Automatisering, Documentaire Informatievoorziening, Juridische Zaken, Communicatie, en Facilitaire Zaken. Deze functie is onderdeel van het team Informatievoorziening & Automatisering (I&A).

Dit breng jij mee

Je hebt aantoonbare ervaring als Informatie Adviseur (bij voorkeur) bij een gemeente. Je beschikt over HBO werk- en denkniveau (bij voorkeur een afgeronde HBO opleiding, richting Informatiemanagement). Je hebt kennis van verandermanagement om collega’s mee te nemen in de digitalisering en een andere manier van werken. Je hebt sterke affiniteit met toepassingen van ICT binnen een complexe organisatie. Je toont lef en bent verbindend, resultaatgericht, flexibel, zelfstandig en besluitvaardig. Je bent een teamspeler met goede sociale en communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. Tot slot weet je wat de ontwikkelingen in je vakgebied zijn, hou je deze actief bij, ben je goed geïnformeerd over maatschappelijke en politieke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en weet je deze kennis effectief te benutten.   

Dit bieden wij je

Bij ons krijgen medewerkers veel vrijheid en verantwoordelijkheid; je hoort van je teamleider niet wát je moet doen maar waar we naartoe willen. Het is aan jou om de uitdaging aan te gaan en dat te vertalen naar concrete resultaten. Wij bieden flexibele werktijden waardoor het voor jou gemakkelijker wordt om privé en werk op elkaar af te stemmen.

Naast een pakket van uitstekende arbeidsvoorwaarden bieden wij een maximumsalaris van

€ 4.362,00 (schaal 10 gebaseerd op het loonpeil van 1 oktober 2019) op basis van een 36-urige werkweek. De uiteindelijke inschaling is afhankelijk van opleidingsniveau, kwaliteiten en ervaring.

Wil je meer informatie?

Wil je meer informatie? Bel dan met Marjon Miggels, Teamleider I&A, bereikbaar via 0297- 29 16 42.

Interesse in deze functie?

Heb jij interesse in deze functie en wil jij een bijdrage leveren aan onze mooie gemeente? Reageer dan uiterlijk 29 december 2019. Op het moment dat een geschikte kandidaat reageert, gaan wij zo snel mogelijk het gesprek aan.